Así lo afirmó René Ramírez, titular de la SENESCYT y presidente del Consejo de Educación Superior, CES, durante la charla que mantuvo en la ESPOL de la ciudad de Guayaquil con los rectores de las universidades de la Costa, con el propósito de socializar el proyecto de reglamento de escalafón y carrera del docente universitario.
«Si seguimos con esos porcentajes, esta universidad no va a mejorar nunca”, recalcó Ramírez. Enfatizó que todos los profesores nuevos deben cumplir con los requisitos. Los que ya están dentro del Sistema de Educación Superior tienen un plazo de tres años para obtener maestrías y publicar sus investigaciones, y cinco para sacar el PhD.
Preocupa el plazo
A los docentes de las universidades les preocupa el plazo que se ha fijado para cumplir con el requisito de obtener el doctorado.
“Ese plazo (hasta el 2017) es insuficiente. Que todos los maestros consigan su doctorado en cinco años implica que, en este momento, todos se vayan a estudiar. Y eso es imposible, porque eso demanda una enorme cantidad de recursos financieros, que no los hay, y además, nos quedaríamos sin maestros”, señaló el Dr. Moises Tacle, rector de la Escuela Superior Politécnica del Litoral, ESPOL.
Habrá dos tipos de becas
Ramírez señaló que habrá dos tipos de becas para profesores con nombramiento: las que ya da la Senescyt a profesionales de hasta 45 años y en carreras específicas, y las que ofrecen organismos internacionales cooperantes a personas de cualquier edad y en las áreas del saber que estas elijan.
El único requisito que deben cumplir es haber sido admitidos en universidades validadas por la Senescyt.
Los profesores que no tienen nombramiento también pueden aplicar en las convocatorias abiertas del Senescyt, agregó el presidente del CES.
